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Unimed-BH conquista Selo Pró-Ética pela quinta vez consecutiva

A Unimed-BH conquistou, pela quinta vez consecutiva, o Selo Pró-Ética, um dos principais reconhecimentos dados a empresas no Brasil comprometidas com a prevenção e o combate à corrupção e à fraude. A Cooperativa foi a primeira operadora de planos de saúde do país a conquistar o reconhecimento, ainda em 2017.

Na atual edição 2025-2026, 128 empresas de diversos segmentos receberam o selo e a entrega da premiação foi realizada no dia 1º de julho, em Brasília, com a presença de autoridades e profissionais de diversas organizações. A Unimed-BH alcançou a maior nota da nossa série histórica nesse reconhecimento. Além disso, requisitos relevantes de Sustentabilidade também foram avaliados.

O diretor de Gestão Empresarial, Paulo Carreiro, celebrou a conquista. “Receber esse reconhecimento demonstra a maturidade da nossa governança e o alinhamento da Unimed-BH às mais elevadas práticas de integridade e gestão. Esse resultado é fruto do engajamento dos nossos médicos cooperados e colaboradores, que contribuem diariamente para a construção de uma organização ética, transparente e comprometida com a geração de valor para a sociedade”, afirmou.

O Pró-Ética é uma iniciativa conduzida pelo Ministério da Transparência e Controladoria Geral da União, para conjugar esforços entre os setores público e privado, com a promoção de um ambiente corporativo mais íntegro, ético e transparente. O objetivo é fomentar a adoção voluntária de medidas de integridade pelas empresas, por meio do reconhecimento público daquelas que, independentemente do porte e do ramo de atuação, mostram-se comprometidas em implementar medidas voltadas para a prevenção, a detecção e a remediação de atos de corrupção e fraude. 

Critérios de avaliação

Para concorrer ao Selo Pró-Ética, as empresas participantes devem cumprir com os requisitos previstos em regulamento. Uma vez habilitadas, as empresas são avaliadas criteriosamente pela Controladoria-Geral da União (CGU) a partir das respostas apresentadas no Formulário de Perfil e no Formulário de Conformidade.

Ao todo, são mais de 200 questões avaliadas relacionadas às seguintes temáticas: comprometimento da alta direção da empresa; instância interna responsável pela aplicação do Programa de Integridade; gestão de riscos para a integridade; código de ética, política e procedimentos de integridade; treinamentos e ações de comunicação sobre o Programa de Integridade; controles contábeis, financeiros e auditoria interna; diligências para contratação e supervisão de terceiros e para fusões e aquisições societárias; canais de denúncia, remediação e medidas disciplinares; monitoramento do Programa de Integridade; e transparência e responsabilidade social.

A empresa que alcançar pontuação igual ou superior a 70 pontos e, cumulativamente, atingir o mínimo de 45% em todas as áreas do questionário estará habilitada a compor a lista Pró-Ética do ano em avaliação.

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